ПРАВИТЕЛЬСТВОМ САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ 18 февраля 2021 года ОБЪЯВЛЕН ОТКРЫТЫЙ КОНКУРС по формированию кадрового резерва для замещения должности государственной гражданской службы Саратовской области

Начальник отдела развития коммунальной инфраструктуры управления жилищно-коммунального хозяйства министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Саратовской области

Требования к кандидатам:

Квалификационные требования к уровню профессионального образования:   не ниже уровня специалитета, магистратуры (кроме граждан, претендующих на замещение указанной должности гражданской службы, получившие высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года).
Квалификационные требования к специальности, направлению подготовки: «Юриспруденция», «Водное хозяйство и мелиорация», «Промышленная теплоэнергетика», «Государственное и муниципальное управление» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанной специальности и направлению подготовки.
Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки: не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома - не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Профессиональные знания и умения, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

Специальные требования к кандидатам:
- знание основ федерального и областного законодательств и иных нормативно-правовых актов, регламентирующих профессиональную деятельность;
- знание понятия объекта жилищно-коммунального хозяйства;
- знание процедуры оценки состояния объектов жилищно-коммунального хозяйства;
- знание норм при проведении учета состояния объектов жилищно-коммунального хозяйства;
- знание основ организации бюджетного процесса;
- знание порядка ведения учета и отчетности в сфере жилищно-коммунального хозяйства;
- знание понятия и порядка ведения ценообразования, сметного нормирования в сфере жилищной политики;
- знание порядка работы с информацией, содержащей сведения, составляющие государственную тайну, и иной информацией ограниченного доступа, а также работы, направленной на предотвращение нарушений режима секретности и утечки (разглашения) сведений, составляющих государственную и иную охраняемую законом тайну в пределах своей компетенции;
- владение текстовыми редакторами, в том числе MS Word;
- владение электронными таблицами, в том числе MS Excel;
- владение правовыми базами данных (Консультант, Гарант, Кодекс);
- владение средствами Internet, в том числе программами для работы с электронной почтой;       
- общая грамотность;
- владение навыками работы с офисной техникой;
- иные профессиональные знания и умения, необходимые для исполнения служебных обязанностей в соответствии с должностным регламентом.

Приём документов на конкурс с целью формирования кадрового резерва для замещения резервируемой должности государственной гражданской службы области осуществляется по 10 марта 2021 года.
Методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов на включение в кадровый резерв для замещения резервируемой должности государственной гражданской службы области:
- тестирование; 
- индивидуальное собеседование.

Конкурс проводится конкурсной комиссией министерства строительства и жилищно-коммунального хозяйства Саратовской области. Заседание конкурсной комиссии по резервируемой должности состоится не позднее 9 апреля 2021 года.
По вопросам проведения конкурсного отбора по резервируемой должности обращаться в министерство строительства и жилищно-коммунального хозяйства Саратовской области с 9.00 до 18.00 часов ежедневно, в пятницу с 10.00 до 17.00 часов (перерыв с 13.00 до 14.00),кроме субботы и воскресенья по адресу: 410012, г. Саратов, ул. Челюскинцев, д. 114, ком. 409.
 Дополнительную информацию об условиях конкурса можно получить в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном Портале Правительства Саратовской области: saratov.gov.ru, в федеральной государственной информационной системе «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров»: gossluzhba.gov.ru, а также по телефону: 8(8452)74-44-67 (доб. 126).


Предъявляемые документы:

1. Личное заявление. 
2. Анкета установленной формы, заполненная и подписанная. 
3. Копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс). 
4. Копии документов воинского учёта (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу).
5. Копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы).
6. Копии документов о профессиональном образовании,
о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы).
7. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего пост
уплению на гражданскую службу или её прохождению (форма № 001-ГС/у; справка о том, что гражданин не числится на диспансерном психиатрическом и наркологическом учете).
8. Справка из МИ ФНС России по месту регистрации о том, что гражданин не является индивидуальным предпринимателем.
9. Справка МВД РФ о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо прекращении уголовного преследования.
10. Копии решений о награждении государственными наградами, присвоении почётных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (если таковые имеются).
11. Копии документов о присвоении классного чина государственной гражданской службы Российской Федерации (иного классного чина, квалификационного разряда, дипломатического ранга, если таковые имеются).
12. Копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (если имеется).
13. Копия свидетельства о постановке на учет физического лица
в налоговом органе (ИНН).
14. Согласие субъекта персональных данных на обработку своих персональных данных.
15. Фотографии (цветные 4 х 5 см – 2 шт.).
16. Иные документы, предусмотренные Федеральным законом
от 27 июня 2004 года №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.